beritapasundan.com – Laporan terbaru dari Jobstreet mengungkapkan bahwa gelombang Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) di Indonesia sepanjang tahun 2024 paling banyak menyasar profesi di bidang Administrasi dan Sumber Daya Manusia (SDM) dengan persentase 29%.
Posisi Manajemen juga sangat terdampak, menyumbang 22% dari total PHK. Sektor Akuntansi menyusul dengan 16%, diikuti oleh Marketing/Branding (15%) dan Manufaktur (14%).
Selain itu, profesi lain yang cukup rentan terhadap PHK meliputi Sales/Business Development (12%), Corporate Sales/Business Development (11%), Information Technology (IT) (10%), Engineering (10%), dan Legal/Compliance (8%).
Baca juga: Kebijakan ODOL Picu Kenaikan Harga, Pedagang dan Produsen Resah
Berbagai alasan melatarbelakangi fenomena ini, di antaranya adalah upaya efisiensi biaya operasional perusahaan, proyeksi ekonomi yang memburuk, pergeseran ke model tenaga kerja yang lebih fleksibel, restrukturisasi internal, serta otomatisasi pekerjaan dengan teknologi dan penggunaan tenaga outsourcing.
Data ini menunjukkan bahwa meskipun digitalisasi terus berkembang, bahkan posisi di bidang IT pun tidak luput dari dampak PHK, mengindikasikan perlunya kesiapan menghadapi ketidakpastian di dunia kerja. (*)
 di Indonesia){kind=link}